La ciutat baixllobregatina consolida un model formatiu pioner que connecta directament el talent local amb les necessitats reals de empreses de logística i mobilitat sostenible
SANT BOI.- El municipi ha fet un pas de gegant en la transformació de la formació contínua a Catalunya. Ahir dijous, la ciutat va acollir l’acte «La revolució de les microcredencials universitàries», una jornada celebrada en el marc del Tour del Talent 2026 que ha posat de manifest l’èxit d’un model pioner a escala estatal. Aquesta fórmula, que combina l’agilitat formativa amb l’excel·lència acadèmica, pretén adaptar ràpidament el perfil dels treballadors a les exigències d’un mercat laboral en constant canvi.
L’acte va comptar amb la presència de les màximes autoritats en la matèria, incloent-hi la consellera de Recerca i Universitats de la Generalitat, Núria Montserrat, i els rectors de la Universitat de Barcelona (UB), Joan Guàrdia, i de la Universitat Politècnica de Catalunya (UPC), Francesc Torres. Tots ells han destacat la importància de la col·laboració publicoprivada per fer possible aquesta iniciativa.
Des de l’inici d’aquesta aposta el 2023, Sant Boi ha posat en marxa divuit formacions específiques en format de microcredencial, acumulant ja més de 350 alumnes matriculats. Aquestes formacions estan dissenyades per a sectors estratègics per a l’economia local, com la logística, la mobilitat elèctrica i la salut, oferint una resposta directa a la manca de perfils especialitzats.
El primer tinent d’Alcaldia de l’Ajuntament de Sant Boi, José Ángel Carcelén, ha subratllat l’impacte positiu al territori: «Som una ciutat pionera perquè hem cregut en el potencial d’aquesta fórmula innovadora. Connecten les necessitats formatives de la ciutadania amb les de les empreses, transformant el talent local en ocupació de qualitat. La col·laboració amb universitats i empreses ens està ajudant a reforçar la competitivitat de la nostra economia.»
Per la seva banda, la consellera Núria Montserrat ha emmarcat la iniciativa en l’estratègia europea: «Catalunya està desplegant un sistema de microcredencials de qualitat per obrir la universitat a nous públics. Reforçar l’aprenentatge permanent amb credencials flexibles és una prioritat estratègica per al futur d’Europa.»
El rector de la UB, Joan Guàrdia, ha defensat la necessitat d’adaptar la docència als nous temps: «El pal de paller de la universitat és l’apertura a la formació al llarg de la vida. Aquestes microcredencials permeten un impacte més generós en la societat, més enllà dels màsters i els graus tradicionals.»
Finalment, el rector de la UPC, Francesc Torres, ha destacat l’agilitat del model: «Representa el pas definitiu d’un model de formació per a tota la vida cap a una formació en cada moment de la vida. A la UPC estem impulsant una oferta sòlida per ser el motor de la requalificació professional al sud d’Europa.»
Per a l’any 2026, l’Ajuntament ja té previst llançar nou formacions més, consolidant Sant Boi com un referent en la creació de talent ajustat al futur.
FOTOS: AJ. SANT BOI
